Head of Sales | Belgian Craft Beer
Brussels
Industry
Food & Beverages
Languages
FR, EN, DU
Salaire brut
Sur demande
đ„ What's in it for you?
- A crucial role combining strategic thinking, sales negotiation and Team Lead.
- A fast-growing company with a collaborative and ambitious spirit.
- A company driven by sustainability and creativity.
- A seat in the management team
đș About the company
Our client is a dynamic and innovative Belgian craft brewery. Transitioning from a startup to a scale-up, they continue to strengthen their presence both nationally in Belgium and internationally, particularly in the French craft beer market. They are committed to making a positive impact on society and the environment, proudly uniting a large community of beer enthusiasts.đ About the job
As Commercial Lead for the company, your main responsibilities will be:- Developing and implementing the On-trade & Off-trade sales strategy in Belgium, France and the rest of Europe.
- Coaching and communicating a global vision to the sales Team.
- You are in charge of the negotiation process with big players.
- You have a 360° helicopter view on the business and you play a larger strategic role as a key member of the management team.
đ About the ideal candidate
We are looking for a talent with a huge drive and the ambition to have a positive and tangible impact on the company's business and growth.- You are successful in managing teams & further develop talents
- Customer-oriented, you have a strong track record in sales and key account management of top players your industry.
- Entrepreneurial, creative and collaborative mindset.
- You are fluent in French and English. Dutch is a big plus.
- One of your favorite refreshment? Craft beer of course !
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MĂȘme si votre profil prĂ©dominant aujourd'hui n'est pas le mĂȘme que celui de la description du poste, vous pouvez tout de mĂȘme poser votre candidature car cet outil n'a aucunement pour but d'ĂȘtre discriminatoire, il est simplement informatif.
Découvrir votre profil vous aide à mieux comprendre quelles sont vos aspirations à ce stade de votre carriÚre et voir celui recherché par l'entreprise pour un poste spécifique peut vous donner un aperçu de leur culture d'entreprise et de l'attitude qu'ils recherchent. Il est donc toujours intéressant de comparer les deux. Cependant, nous avons tous en nous une partie de chaque profil GRAM et la prédominance d'un profil sur les autres se manifeste à certaines étapes de notre carriÚre et peut changer à tout moment, en fonction de nos besoins à un moment précis.
Vous pouvez donc postuler au poste mĂȘme si votre profil dominant d'aujourd'hui n'est pas le mĂȘme que celui affichĂ© Ă titre indicatif sur le poste, cela ne sera jamais un problĂšme. N'hĂ©sitez pas Ă en discuter avec l'un de nos consultants si cela n'est pas encore parfaitement clair pour vous, nous serons heureux de vous fournir de plus amples informations sur le GRAM.
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