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Découvrez votre profil de personnalité au travail grâce au G.R.A.M.

Generations Recruitment a conçu un modèle unique qui permet d’aligner le profil au travail des candidates avec les besoins et les valeurs de leur employeur.

Pour conséquence, les candidats sont plus heureux au travail alors que les employeurs augmentent leur taux de rétention. Ils sont tous deux engagés dans une relation durable qui a du sens.

* Personnes responsables et consensuelles qui recherchent un employeur ambitieux, aligné avec leurs valeurs.

Vous êtes Sustainer

Vous aimez aider les autres et contribuer de façon générale à la société. C’est pourquoi, vous prenez toujours en compte vos valeurs sociales avant de prendre une décision.

Vous avez d’excellentes compétences en leadership et vous êtes capable de créer un bon esprit d’équipe. Grâce à ces qualités, vous savez créer des relations à long terme et fidéliser votre clientèle.

Avec votre ferme volonté de faire changer les choses ainsi que votre patience, vous être capable de vous adapter facilement ainsi que de prendre de nouvelles responsabilités.

Au travail, vous maintenez un équilibre entre le respect de la structure existante et la prise de risques via l’exploration de nouvelles idées.

Votre personnalité au travail

Compétitif

Autonome
Besoin de se sentir unique
Recherche de challenges

Collaboratif

Esprit d’équipe
Besoin de s’intégrer
Recherche de contacts

Exigent

Ambitieux
Aime les défis
Persévérant

Décontracté

Relaxé
Ouvert d’esprit
Fait des compromis

Orienté résultat

Résout les conflits
Approche gestion de projets
Organisé

Orienté processus

Esprit analytique
Approche stratégique
Bonne gestion du temps

Flexible

Spontané
Résistant au stress
Pensée créative

Stable

Structuré
Patient
Pensée rationnelle

Innovant

Créatif
Producteur d’idées
Explore des nouveautés

Prudent

Formel
Respecte le règlement
Se conforme aux exigences

Votre employeur idéal

Structure

Atmosphère

Avantages

Recommandations

Témoignages

Ils nous ont fait confiance:

Denis Mispelaere

Finding the right candidate with our requirements and limitations was not an easy job but GR did it!

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Samuel Oldenhove

I was impressed by the follow-up and proactivity of Melody Coomans. She demonstrates excellent client care and attention to detail. Except one candid

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